Регистрация организации работодателей

Регистрация организации работодателей

Услуга включает:

  • Профессиональная консультация юриста;
  • Определение лучшей стратегии;
  • Подготовка всех необходимых документов;
  • Полная конфиденциальность;
  • Связь 24/7 с личным юристом.
4000грн.
15рабочих дней
alt

Записаться на консультацию

Для чего существуют организации работодателей и какая их цель? Ответы на эти вопросы можно найти в Законе Украины, что имеет следующее название: «Об организациях работодателей». Именно в этом правовом акте говорится о том, что такие организации функционируют как неприбыльные, а целью их деятельности является защита различных прав и интересов работодателей (юридических лиц, либо индивидуальных предпринимателей, что используют труд физических лиц).

Среди задач, что стоят перед такими организациями можно назвать следующие:

  • Защита прав, а также интересов (социальных, экономических, трудовых), работодателей в отношении с другими лицами или органами;
  • Принятие участия в коллективных переговорах, а также заключение договоров различных видов, а также взятие на себя обязательства по выполнению таких договоров;
  • Координация и контроль за выполнением коллективных договоров;
  • Максимально придерживаться интересов работодателей при решении различных трудовых споров;
  • Сотрудничество с подобными организациями за пределами Украины, а также развитие и укрепление отношений между ними;
  • Содействие в улучшении условий для исполнения сотрудниками своих трудовых обязанностей.

Такие организации отличаются по статусу подобно профсоюзам, в соответствии с этим разделяют: местные организации работодателей – ими являются те, что объединяют две или более организации на территории одного города, села или района, областные – что действуют в административных единицах в пределах хотя бы одной области Украины, республиканские – отличаются тем, что объединяют не менее, чем десять работодателей большинства территории Автономной Республики Крым, а также всеукраинские - считаться такой организацией, могут те, что функционируют в большинстве областей Украины.

Подготовительные этапы основания организации работодателей

  • Во – первых, требуется организовать учредительный съезд работодателей;
  • На данном съезде принимается решение, что отображается в протоколе, а также устав организации (в нем должны содержаться все сведения, что четко прописаны в законе, иначе – положительной регистрации и не ждите);
  • Вместе с этим оговаривается вхождение организации в объединение с определенным статусом (местный, всеукраинский и так далее);
  • Далее документы должны пройти государственную регистрацию путем внесения данных об организации в ЕГР.

Необходимые документы, что следует подать для регистрации организации работодателей

  1. Карточку для регистрации, что необходимо заполнить, с соблюдением всех требований законодательства.
  2. Протокол учредительного съезда организации, со всеми необходимыми сведениями, где указывается решение об основании организации.
  3. Приложением для протокола следует подать реестр лиц – участником съезда, с их фамилиями, именем, отчеством, датой и подписью.
  4. Выписку из ЕГР со сведениями, подтвержденными подписью уполномоченного лица.
  5. Документ – основание для осуществления деятельности организации – ее устав, что не обходимо подать в двух экземплярах.
  6. Документ, что подтверждает оплату государственной пошлины за проведение данной процедуры (размер платы утверждается КМУ).

Рассмотрение документов происходит в срок определенный законом – пятнадцать дней со дня, как их было подано.

Следует основательно подойти к вопросу подготовки документов, ведь существуют основания для того, чтобы остановить рассмотрение документов, отказать в проведении их регистрации, либо оставить их без рассмотрения.

Если регистратор принимает решение об остановке рассмотрения документов, то все замечания указываются в его решении по пунктам, следовательно, Вы имеете право в течение десяти дней устранить все ошибки, доработать документы и вернуть их для осуществления регистрации. Однако, стоит помнить о том, что есть в указанный срок не будут устранены все негативные моменты в документах, то регистратор имеет право оставить их без рассмотрения.

Оставить отзыв
Получить бесплатную консультацию от JUSTLEX